根據工作需要和事業單位公開招聘工作人員有關規定，經研究確定，公開引進高層次人才7人，現將有關事項公告如下：

引進崗位和計劃

引進崗位和計劃及具體要求詳見附件《臨沂科技職業學院2022年公開引進高層次人才計劃》。所有崗位不受報名比例限制。

一、報名與資格審查

1、報名時間：

此次招聘，學校根據崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2022年12月31日。

2、報名方式：

下載并如實填寫《臨沂科技職業學院2022年公開引進高層次人才報名表》，連同身份證、學歷證、學位證、學術論文、科研成果、獲獎證書等佐證材料的掃描件發送至電子郵箱進行報名。郵件主題命名格式：姓名+應聘崗位名稱。

學校根據填報的信息，及時聯系應聘人員，確定報名合格人選。對應聘人員的資格審查工作，貫穿引進工作的全過程。

五、考試

本次引進均采取直接面試的方式。

（一）博士研究生崗位面試采取專家評議方式組織進行，主要考察應聘人員的專業素養以及崗位所需要的專業要求和理論水平。

（二）其他崗位采取試講的方式進行。試講時間15分鐘，主要考察應聘人員對從事相關專業教學工作必備的綜合素質和實際授課能力等（試講內容不指定教材，現場隨機抽取）。試講前，面試人員先在備課室備課15分鐘。試講時，如未到規定時間，面試人員示意試講結束不再補充的，可視為試講結束。備課與試講壓茬進行。

面試時間、地點根據報名情況，在臨沂科技職業學院網站另行通知。

（三）面試總分為100分，面試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績在本崗位考生面試結束后當場向面試人員宣布。擬確定為考察體檢人選的面試成績不得低于70分。如同一個招聘崗位出現應聘人員面試成績相同，通過加試的辦法確定考察體檢人選。面試結束以后，對因放棄應聘資格或被取消應聘資格造成的空缺，在規定的最低分數線以上，按照成績排名依次遞補。