為進一步優化機關公務員隊伍結構，暢通干部交流渠道，下面小編分享“廣西自治區人大常委會機關2022年度專項遴選公務員6名”的相關內容，希望對考生有所幫助

根據《中華人民共和國公務員法》和《公務員轉任規定》《公務員公開遴選辦法》等有關法律法規政策，現將自治區人大常委會機關2022年度專項遴選公務員工作有關事項公告如下：

一、遴選職位

面向全區設區的市以下機關（含參照公務員法管理單位）遴選四級調研員以下及其他相當層次職級公務員（參照管理人員）6名，從事地方立法服務工作，具體職位信息詳見《自治區人大常委會機關2022年度專項遴選公務員職位計劃表》（附件1）。

二、遴選對象范圍和資格條件

（一）遴選對象

全區設區的市以下機關（含參照公務員法管理單位）中已進行公務員登記（參照公務員法管理單位工作人員登記）的在編在崗人員。

（二）資格條件

1. 政治立場堅定、政治素質過硬，擁護“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2. 具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

3. 法學類專業研究生學歷，碩士以上學位。

4. 通過國家法律職業資格考試取得A類證書。

5. 具有2年以上基層工作經歷。“基層工作經歷”是指在縣級以下黨政機關、村（社區）黨組織或村（居）委會以及各類企業、事業單位（參照公務員法管理的事業單位不在此列）工作過。軍隊轉業干部在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷可視為基層工作經歷。

6. 一般應當在本級機關工作2年以上（含試用期，在上級機關借調工作的時間不能計算在內），在現單位工作1年以上。

報名人員應符合在本級機關工作的最低服務年限要求，沒有規定的，須在本級機關工作2年以上。

7.具有3年以上的法治實踐經驗。“法治實踐經驗”是指立法工作，審判、檢察工作，公安、國家安全、監獄管理、戒毒管理工作，執業律師，法律教學和研究工作，黨內法規工作機構、政法委、政府部門、群團組織中的法治工作等。

8. 具有公開遴選職位要求的工作能力和任職條件，四級調研員及相當層次職級的報名人員年齡在40周歲以下（1981年12月3日以后出生），一級主任科員以下及相當層次職級的報名人員年齡在35周歲以下（1986年12月3日以后出生）。

9. 年度考核沒有基本稱職以下等次。

10. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

11. 符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

有下列情形之一的，不得參加本次專項遴選：

三、遴選程序

（一）個人報名

個人報名時間：2022年12月3日8:00至12月8日18:00。符合自治區人大常委會機關專項遴選資格條件及職位要求的人員應向所在單位組織人事部門報告個人報名意向，在征得所在單位同意后，向自治區人大常委會辦公廳人事處報名。報名人員登錄廣西人大網，下載并填寫《自治區人大常委會機關2022年度專項遴選公務員報名表》（附件2），將報名表以及以下材料發送至自治區人大常委會辦公廳人事處郵箱。郵件和報名表統一命名為“專項遴選+報名人員所在單位+姓名”。

1. 本人身份證、學歷學位證書、表彰獎勵證書、公務員登記表（參照公務員法管理登記表）、近期干部任免審批表、近三年年度考核登記表，以及近五年參與法治工作相關任務清單、近五年政策研究或綜合文稿寫作（不含一般通訊、新聞稿件寫作）證明材料。報送的材料加蓋所在單位公章并掃描成PDF格式。

2. 個人工作總結和自述材料各一份（電子版）。工作總結主要包括近三年來工作主要內容、成績亮點以及存在的不足之處等（所述內容應符合保密工作要求）；自述材料主要包括個人成長經歷、自我認知、能力特長、家庭情況及興趣愛好等。

（二）資格審查

自治區人大常委會辦公廳人事處對報名人員進行資格審查。資格審查貫穿遴選工作全過程，如發現報名人員不符合報考資格條件或提供材料情況不實、弄虛作假以及不齊全的，均可取消其遴選資格。

（三）經歷業績評價

由自治區人大常委會機關成立經歷業績評價工作組，對通過資格審查人選的工作資歷、業績和崗位匹配度進行資歷評價，根據崗位要求與人員匹配度，按1：5比例提出進入筆試和面試環節人員名單。人數達不到規定比例時，按照資格審查合格人數開考，并適當核減遴選職位。參加筆試和面試人員名單在廣西人大網、“廣西人大”微信公眾號公布。

（四）考試

通過資格初審且本人所報考職位未取消的報考人員，持本人身份證和報名表，按時參加考試。考試分為筆試和面試，分值各100分，參加筆試人員，在筆試結束后，全部進入面試。考試總成績依據筆試、面試成績4：6的權重計分（總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%）。

（1）時間：具體時間另行通知。

（2）地點：設在南寧市，具體地點另行通知。

（五）跟班學習

根據報考人員的總成績從高分到低分的順序，按照遴選名額N:N+2的比例確定跟班人選。比例內末位總成績出現并列的，一并列為跟班學習人選。如達不到規定比例的，按實有人員確定跟班學習人選。跟班學習時間為1個月。

（六）考察和體檢

根據跟班人員日常表現情況和適崗性進行綜合分析評價，按照不超過遴選名額N:N+2的比例研究確定考察對象，并按程序組織開展考察、確定轉任人選、體檢、公示、商調等工作。

四、信息發布地址

（一）本次專項遴選公告及遴選對象公示在廣西人事考試網、廣西人大網、“廣西人大”微信公眾號發布。

（二）本次專項遴選核減或取消遴選計劃、筆（面）試公告等事宜，在廣西人大網、“廣西人大”微信公眾號發布。

五、紀律與監督

（一）遴選工作的組織實施，必須按照新冠肺炎疫情防控常態化要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對考試工作安排進行適當調整。

（二）違反遴選工作紀律的，按照有關規定予以嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究法律責任。

（三）本次專項遴選監督舉報電話為：0771—8806134（自治區紀委監委駐自治區人大機關紀檢監察組），0771—8806125（自治區人大常委會機關紀委）。

（自治區紀委監委駐自治區人大機關紀檢監察組）。

未盡事宜，請與自治區人大常委會辦公廳人事處聯系。聯系人:盧俊宇，0771-8806054；曾夏云，0771-8806052。

本公告由自治區人大常委會辦公廳人事處負責解釋。

附件1、自治區人大常委會機關2022年度專項遴選公務員職位計劃表.doc

附件2、自治區人大常委會機關2022年度專項遴選公務員報名表.docx

廣西壯族自治區人大常委會辦公廳

2022年12月2日